Beispiele für Verhaltensänderungspläne
Es gibt viele Verhaltensänderungspläne und -techniken für Eltern, Lehrer und andere Personen, die sie in Buchform erwerben können. Diese Tools sind nicht immer erforderlich, da Verhaltensänderungspläne am besten geeignet sind, wenn sie auf die Person zugeschnitten sind. Verhaltensänderungspläne können für Kinder, Jugendliche, Erwachsene, Angestellte, Tiere und für sich selbst entwickelt und angewendet werden.
Ein kleines Kind sitzt auf der Couch und hält seine Tablette. (Bild: Jose Luis Pelaez Inc / Mischbilder / Getty Images)Grundlagen
Verhaltensänderungspläne variieren je nach Person und Verhalten oder Verhalten, die geändert werden müssen. Gemäß LD Online enthalten Verhaltensänderungspläne Bestärker, die das Verhalten erhöhen und / oder Strafen, die das Verhalten mindern.
Überlegungen
Bei der Entwicklung eines Verhaltensmodifikationsplans ist es wichtig, die Benutzerfreundlichkeit zu berücksichtigen. Damit Verhaltensänderungspläne wirksam sind, müssen sie konsequent befolgt werden. Wenn der Plan schwer zu verwenden ist, sinkt die Wahrscheinlichkeit, dass er effektiv ist, da inkonsistente Folgen auftreten.
Bedeutung
Die Wünsche und Bedürfnisse des Einzelnen spielen eine wichtige Rolle bei der Änderung eines Verhaltens. Da Verhaltensänderungen die Verwendung von Belohnungen oder Strafen erfordern, um das Verhalten zu ändern, ist es wichtig, dass diese für die Person, mit der sie verwendet werden, belohnt oder bestraft werden. Manche Menschen finden die Aufmerksamkeit oder ein Lächeln für lohnend, während andere möglicherweise verbale und öffentliche Anerkennung benötigen, um ihr Verhalten positiv zu verstärken. Berücksichtigen Sie daher bei der Entwicklung eines Verhaltensmodifikationsplans die Bedürfnisse oder Wünsche der Einzelnen oder der Gruppe.
Beispiele
Die Anzahl der Verhaltensänderungspläne ist zahlreich, und die Entwicklung eines Plans sollte nicht auf diese Beispiele beschränkt sein.
Verhaltensänderungspläne bei Kindern oder Jugendlichen können die Verwendung eines Belohnungsdiagramms umfassen, um ein bestimmtes Verhalten zu verbessern, beispielsweise Hausaufgaben oder Hausaufgaben zu erledigen, Aufmerksamkeit zu unterlassen, wenn das Kind auf unerwünschte Weise handelt, und sofort positive Aufmerksamkeit zu erbringen, wenn es anfängt, sich angemessen zu benehmen oder einfach zu loben das Kind, wenn es sich mit wünschenswerten Verhaltensweisen befasst.
Beispiele für Pläne zur Änderung des Verhaltens von Erwachsenen umfassen das Anbieten eines Lohnbonus am Arbeitsplatz für das Erreichen eines bestimmten Ziels, Ergreifen von Disziplinarmaßnahmen, wenn ein Mitarbeiter unerwünschte Verhaltensweisen bei der Arbeit eingeht oder einen Erwachsenen festnimmt, der gegen das Gesetz verstößt.
Tipps
Um einen Verhaltensmodifikationsplan zu entwickeln, ist es wichtig zu verstehen, warum das Verhalten derzeit auftritt oder nicht. Etwas muss es verstärken. Sobald dies bekannt ist, kann der natürliche Verstärker ersetzt oder entfernt werden.
Verstärkungen oder Bestrafungen sollten unmittelbar nach Auftreten oder Auftreten des Verhaltens verabreicht werden. Durch diese konsistente Paarung wird sichergestellt, dass die Verhaltensweisen, die eine Person ändern möchte, gezielt angesprochen werden.
Das Bildungsministerium von West Virginia schlägt vor, dass ein Verhaltensmodifizierungssystem sofort überprüft und überarbeitet werden sollte, wenn es nicht die gewünschte Wirkung erzielt. Das Bildungsministerium von West Virginia schlägt außerdem vor, dass Strafen wie Suspendierung, Aufhebung oder Privilegien vermieden werden, da sie die Ursachen für unerwünschtes Verhalten, das sie gerade zu kontrollieren versuchen, nicht ändern.
