Aktivitäten für nonverbale Kommunikation
Die nonverbale Kommunikation bietet ein Forum, in dem Personen mit unterschiedlichen Sprachkenntnissen miteinander interagieren können. Ohne Worte können Personen Informationen durch Beobachtung, Körpergesten und Gesichtsausdrücke vermitteln. Nicht-verbale Aktivitäten können Personen einbeziehen, die zu kinästhetischen oder dramatischen Bewegungen neigen, sowie zwischenmenschliche Fähigkeiten zwischen Personen entwickeln, die nicht verbal interagieren. Das Beste ist, dass non-verbale Aktivitäten Spaß machen, einfach sind und nur wenige Ressourcen für die Implementierung erfordern.
Ein Porträt eines soliden Geschäftsteams. (Bild: Getty Images / Zeichensatz / Getty Images)Folgen sie den Anführer
Mischen Sie ein “folgen sie den Anführer” Spiel durch häufig wechselnde Anführer, schlägt die Website creativekidsathome.com vor. Wählen Sie den ersten Anführer aus und lassen Sie dann Aktionen einleiten, die der Rest der Gruppe befolgen muss. Sie kann jedoch den nächsten Anführer durch Augenkontakt oder Geste bestimmen. Der Wechsel von Führern demokratisiert das Spiel und ermutigt die Spieler, eine Reihe unterschiedlicher Führungsstile zu beobachten.
Menschlicher Knoten
In einer Gruppe von Menschen verwickeln Sie Ihre Gliedmaßen und versuchen Sie dann, sie zu entwirren, schlägt die Winona State University vor. Wenn die Gruppengröße berechtigt ist, teilen Sie die Gruppe in zwei kleinere Teams auf. Lassen Sie jede Gruppe in einem engen Kreis sitzen, wobei Sie die Arme ausstrecken und eine Person ergreifen können, die nicht direkt neben ihnen sitzt. Sie können sich bei jeder gewünschten Geschwindigkeit verheddern, aber vorsichtig entwirren, um Verletzungen zu vermeiden. Sprechen Sie während des gesamten Prozesses nicht, und fordern Sie die Spieler auf, Geste zu verwenden.
Ausleben
Dramatisieren Sie einen Text mit nur Ihren Händen, Ihrem Gesicht und Ihrem Körper, empfiehlt die Website teachingenglish.org.uk. Lassen Sie die Schüler bei Dialogen oder Gesprächen, die mehrere Zeichen erfordern, zusammenarbeiten, um zu versuchen, den Text zu verkörpern und zu vermitteln. Sie sollten die Beobachter dazu ermutigen, den Inhalt und den Kontext zu erraten, bevor Sie mit Worten die Herausforderungen der Gruppe und ihre konkrete Absicht diskutieren.
Gruppenzeichnung
Teilen Sie die Gruppe in Teams auf und fordern Sie sie auf, auf der Grundlage einer bestimmten Idee oder eines Themas an Zeichnungen zusammenzuarbeiten, empfiehlt die Website businessballs.com. Halten Sie ein festes Zeitlimit von fünf Sekunden ein, fordern Sie jede Person auf, sich an der Verlosung zu beteiligen, und geben Sie sie dann weiter. Stellen Sie sicher, dass alle Personen zum Bild beitragen, erstellen Sie dann ein zweites Bild, und ändern Sie die Reihenfolge der Mitwirkenden. Alternativ sollten Sie die Teams auffordern, unvollendete Bilder auszutauschen oder Künstler auf halbem Weg durch den Prozess zu tauschen.
